Votre entreprise peut nous aider par le mécénat de compétences. Ce soutien peut prendre deux formes :
- La réalisation d’une prestation de services en lien avec l’objet de l’entreprise : votre entreprise s’engage à réaliser une tâche déterminée au profit de la Fondation pour l’Enfance.
- Le prêt de main d’œuvre : l’entreprise met ses salariés à disposition de la Fondation. L’employeur ne contracte aucune obligation envers le tiers autre que la mise à disposition de personnels (quelle que soit la qualification donnée au contrat).
Dans le cadre de l’exercice de notre mission, de la réalisation de nos projets et de nos actions, nous recherchons des compétences spécifiques.
Si vous souhaitez nous accompagner dans la durée ou ponctuellement, merci de remplir le formulaire ci-joint. Merci.
Par le biais du mécénat de compétences, ils nous aident ou nous ont aidé :
- Air France par places offertes sur des vols dans le cadre d’urgences liées à des disparitions d’enfants
- Bouygues Telecom par la mise à disposition de téléphones portables pour l’équipe du 116 000 Enfants Disparus
- Decaux pour des espaces publicitaires gracieux
- Le Cabinet Lombard et Associés pour la constitution de partie civile dans les affaires de cyber-pédocriminalité
- Rank Xerox pour l’impression de documents
- SNCF par des bons de réduction sur des trajets en France
Point sur les dispositions fiscales relatives au mécénat
Dans le cadre du mécénat , les dons des entreprises ouvrent droit à une réduction d’impôts de 60 % du montant du versement dans la limite de 5‰ du montant du chiffre d’affaires hors taxes de l’entreprise.
S’agissant du mécénat de compétences, il est nécessaire que l’entreprise mécène chiffre la valorisation du temps passé par ses salariés au profit de l’association bénéficiaire.
